התוכנית מורכבת מרצף משחקים שנועדו להמחיש תהליכים קבוצתיים, התוכנית מורכבת ממספר רב של משחקים המותאמים לקבוצה, גודלה ומטרותיה. התהליך נע באופן הדרגתי ממשחקים פשוטים, מהירים, קצביים כאשר אט אט אנו נכנסים עמוק לתוך עולם המשחוק. מחישה את חשיבותה של תקשורת ברורה, מאחדת, מכילה. כל משחק עוסק בתובנה אחת המשחקים הראשונים שמים דגש על: שיתוף פעולה, תקשורת, תבניות חשיבה, חשיבה מרובת פתרונות (חשיבה מסדר גבוה). לאחר שהקבוצה הבינה את ערכי היסוד להתנהלות הקבוצתית אנו ניגשים למשחקים העוסקים במנהיגות יכולת להוביל שינוי, השראה, חמלה, צניעות, דוגמה אישית. ערכים ותובנות נרכשים בסדנה: תכנון מקדים מול השראה וחזון, שיתוף פעולה, למידה משחקית, תקשורת, תהליכי פיתוח חדשנות, סנכרון תהליכים קבוצתיים, הגדרת תפקידים ומערכתיות, נחישות והתמדה, מצוינות, גמישות והתמודדות עם שינויים, תהליכי קבלת החלטות, ניתוח מצבים וחשיבה מסדר גבוה, מנהיגות מול ניהול, חזון ארגוני, תהליכי הובלה, חשיבה יצירתית, אסטרטגיות לניתוח מצבים.
מטרת התוכנית:
שיפור תהליכים בהתנהלות קבוצתית דרך יצירתיות ומשחק. הסדנה מתאימה לתלמידים מחוננים ומצטיינים והורים (גודל צוות מ 10 עד 100 משתתפים), צוותי פיתוח הוראה, למידה חדשנית. הסדנה מותאמת גם לתלמידים בעיקר כיתות מנהיגות, כדוגמת: נחשון, עמ"ט, מופת, מחוננים ומצטיינים וכדומה.
הנתונים בעמוד זה נדלו מתוך המרשתת ולכן לא בהכרח שהם מעודכנים